08 februari 2021

Update vierde onderhandelingsronde Cao UMC

De werknemersorganisaties (FBZ, FNV, CNV, LAD en NU’91) en de NFU hebben op 29 januari de vierde overlegronde gehad over een nieuwe Cao UMC.

Een generieke loonstijging en verdere verbetering van de arbeidsvoorwaarden

De NFU heeft de wensen van de vijf werknemersorganisaties in ogenschouw genomen en wil nu begin februari een integraal bod formuleren. Dat bod zal nog geen eindbod zijn, maar een voorstel op basis van de wensen en de mogelijkheden die er volgens de NFU in deze tijden zijn.

De werknemersorganisaties hebben alle vijf benadrukt een generieke loonstijging van groot belang te vinden, evenals een verdere verbetering van de arbeidsvoorwaarden. Zodra het bod van de NFU binnen is, zal FBZ dat samen met de andere werknemersorganisaties bestuderen en ook samen met hen reageren richting de NFU. De verwachting is dat de cao-partijen dan eind februari weer om tafel gaan om verder te onderhandelen. Leden van de NVZF en KNGF zijn automatisch ook aangesloten bij de FBZ. Deze vakbond voor zorgprofessionals onderhandelt namens jou voor de nieuwe cao.